薪酸上班族

2026/07/27 10:15
很多年輕人一開始就希望工作輕鬆、薪水高、福利好、離家近,最好還能準時上下班。可是這樣的工作,人人都想要,自然競爭也最激烈。486先生說,回頭看看每一個時代,那些真正能夠出人頭地的人,往往都不是一開始條件最好的人,而是最願意吃苦、最願意學習、最願意累積實力的人。

2026/07/26 10:13
錢多事少離家近的「神級涼缺」,真的值得一輩子待下去嗎?近日一名30歲的女網友在網路上大吐苦水,透露自己目前任職於公家單位,工作環境極度輕鬆、幾乎「零壓力」,堪稱是所有人夢寐以求的神仙好缺。但她卻因為看不到未來的發展性,對公職徹底失去熱情,甚至萌生了「裸辭重考」的念頭。貼文一出,立刻在網路上掀起討論,更釣出大批過來人急忙勸阻。

2026/07/23 16:52
畢業生踏出校園將近2個月,不少人仍在苦尋自己滿意的工作!對此yes123求職網,特地進行「網路世代待業焦慮與求職面試難關調查」,調查結果今(23)日正式出爐發現,49%新鮮人零存款,但卻要忍受無業極限168天,因此有95%患待業焦慮症,創下8年新高。

2026/07/21 12:20
目前正職畢業求職高峰,1111人力銀行盤點2026年1-6月的「北、中、南」三大區域工作機會數,與去年同期相較來看,從南部工作機會年增近10%,成長速度明顯高於北部的5.8%和中部5.1%,不僅反映出半導體與人工智慧製造等新興產業持續擴張,也顯示科技投資正帶動區域經濟與就業同步成長,全球AI題材蓬勃發展燒得南台灣發燙,就業市場板塊正悄悄往南位移。

2026/07/10 17:19
上班族你的薪水有漲嗎?主計總處今(10)日公布最新薪資統計,數據顯示今年 5 月全體受僱員工經常性薪資平均數達 4 萬 9,216 元,年增 2.95%,強勢創下近 27 年來同期次高紀錄!而最能反映一般受薪族真實薪資水準的「經常性薪資中位數」,也攀升至 3 萬 9,426 元,年增 3.14%,持續朝 4 萬元大關挺進。主計總處點出,薪資能穩定成長,主要歸功於基本工資調升及企業加薪;此外,AI

2026/07/05 08:38
男星「焦糖哥哥」陳嘉行日前在臉書發文透露最近開始找工作,但20多年沒在人力銀行求職,一切都很陌生,距離上一份履歷停留在23歲剛被資遣,還領了半年的失業補助,引發討論;焦糖哥哥後來又發文指出,台灣的就業市場,是不是有一道「5萬元高牆」?他也說,工作的本質,應該成為一種能支撐自己生活的方式。

2026/07/02 11:03
過去公務員被視為「鐵飯碗」,不過近年隨著半導體、金融等產業薪資持續攀升,公職待遇也引發討論。一名剛考上普通考試的女網友分享,原本期待起薪約4萬元,沒想到收到薪資單後,發現退撫費用被扣7000多元,實領僅3萬出頭,讓她直呼相當崩潰。

2026/07/02 10:43
現年31歲的潘先生長年從事戶外工作,累積超過13年工作經驗,曾做過加油站員工、外務人員及粗工,目前則是專職外送員。為了存下修繕舊家房屋的費用,他同時承接兩個外送平台,每天工作將近12到16小時,平均完成45張訂單,月收入可達7至8萬,希望靠著一張張單累積收入早日完成修房心願。

2026/07/01 10:58
《職業安全衛生法》新增的職場霸凌防治專章7月1日起正式施行,職場霸凌是否能就此絕跡?有「公關界女強人」之稱的仲誼集團執行長岳啟儒,日前就在社群平台上分享一段奇葩經歷,讓她直呼正義感多一點,真正的善良才會實現。

2026/06/30 14:48
畢業季來臨,大批社會新鮮人即將投入職場,不少人開始投遞履歷、尋找人生第一份工作。然而,履歷到底是寫給誰看?近日有網友在社群平台發文直言「以前以為履歷是寫給主管看的,後來才知道根本不是」,引發不少求職者共鳴。

2026/06/24 10:50
「訂雞排飲料獨漏某人」、「遞假單被主管拒簽」、「開會故意跳過你」、「LINE群組公開罵人」……過去不少上班族認為這些只是職場文化,遇到也選擇默默吞下。但隨著7月1日「職場霸凌防治新制」正式上路,勞動部23日再公布兩項子法及配套措施,未來企業若知悉霸凌事件卻未依法處理,最高不僅面臨行政責任,嚴重者甚至可能影響企業形象與人才招募。

2026/06/20 16:00
除了吃粽子、划龍舟、掛香包外,也要回想一下端午節的來源,部份來自像是伍子胥、屈原的「忠臣故事」,當然在這些歷史典故的背後,他們更飽受「奸臣」角色的迫害。

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